Les Yéménites souffrent des activités des Houthis à Sanaa

Les dépenses des Houthis (Ansarallah) grevant sur les fonds publics du Yémen et la crise liée aux décaissements de salaires a entraîné une nouvelle baisse des conditions de vie dans le pays en proie au conflit, ont déclaré des responsables et des analystes à Al-Mashareq.

La situation financière actuelle a exacerbé les souffrances des employés de l'Etat en particulier, dont la majorité comptent sur leurs salaires mensuels pour obtenir des besoins alimentaires de base pour leurs familles, et a forcé beaucoup de dettes, ont-ils dit.

En août, un rapport de l'ONU a révélé que les Houthis soutenus par l'Iran détournaient environ 100 millions de dollars par mois de la Banque centrale à Sanaa et que les réserves étrangères avaient diminué pour s'établir à 1,3 milliard, contre 4 milliards en novembre 2014.

La révélation a provoqué un arrêt immédiat dans le paiement des salaires de l'Etat à Sanaa et d'autres régions sous le contrôle des Houthis et leurs alliés.

Elle a également incité le président Abd Rabbou Mansour Hadi à transférer la Banque centrale à Aden , où son gouvernement est temporairement basé.

En septembre, le premier ministre Ahmed Obeid bin Daghr a annoncé l'engagement de son gouvernement à payer les salaires de tous les employés de l'Etat suite à la décision de transférer la Banque centrale à Aden.

"Le gouvernement a pris un certain nombre de mesures pour sauver l'économie yéménite de l'effondrement à la suite de la manipulation par la milice Houthis et les forces [de l'ancien président Ali Abdoullah] Saleh", a-t-il dit.

Hadi a décidé de déplacer la Banque centrale sur la base de sa conscience de sa responsabilité "envers tous les Yéménites", a-t-il souligné, après que les Houthis ont suspendu les salaires des employés et cessé de couvrir les coûts opérationnels des institutions gouvernementales.

Les employés civils de l'Etat n'ont pas reçu leurs salaires mensuels pour septembre et octobre, alors que le personnel militaire n'a pas reçu de salaires pendant trois mois (d'août à octobre).

Le soldat yéménite Saleh Hussein a déclaré à Al-Mashreq que le fait de ne pas recevoir son salaire pendant trois mois l'a mis dans une situation difficile.

Il a dû emprunter de l'argent et utiliser le crédit dans certains magasins, a-t-il affirmé, tandis que d'autres fois, il a dû vendre certains des bijoux en or de sa femme "pour acheter des besoins alimentaires de base, qui sont presque épuisés".

Le gouvernement commence à résoudre la crise

Le 6 novembre, le ministère des Finances de Sanaa a publié une directive pour mettre en place des procédures pour le versement des salaires aux employés de l'Etat sur la base des fonds disponibles, ont rapporté les médias locaux.

En vertu de cette directive, les employés du ministère de la Défense recevraient des salaires complets pour le mois d'août et le personnel clé des unités de service public recevrait 50% des salaires de base et des indemnités légales pour le mois de septembre.

En outre, a-t-il poursuivi, 50% des paiements de pension due aux civils, militaires et aux retraités des services de sécurité devraient être payés pour le mois de Septembre.

La crise des décaissements salariaux au Yémen peut être attribuée à l'altération des institutions étatiques à Sanaa, a déclaré à al-Mashareq Marzouk Abdel-Wadood, directeur du Centre pour le développement économique et social.

"La prise de contrôle par les Houthis des institutions étatiques, y compris la Banque centrale, est la raison pour laquelle le Yémen a atteint cette étape difficile et une raison majeure de la détérioration des conditions économiques, y compris la crise des décaissements des salaires", a-t-il précisé.

La décision de la Banque centrale de déménager de Sanaa à Aden était "une décision sage étant donné l'épuisement des réserves étrangères", a-t-il souligné, et a été conçue pour préserver la valeur du riyal yéménite qu'il a toujours contre les devises dures.

Salaires à verser 'en quelques jours'

"En quelques jours au plus, les salaires seront effectivement déboursés dans la plupart des institutions gouvernementales à Sanaa", a déclaré Fouad al-Thari, directeur général des affaires financières d'une société du secteur public à Sanaa.

Le déboursement de la moitié des salaires est un «pas positif» parce que les employés "ont atteint des moments difficiles et comptent sur leurs salaires pour acheter leurs besoins alimentaires de base", a-t-il dit à Al-Mashareq.

L'économiste Abdoul Jalil Hassan a décrit la décision de déplacer la banque centrale à Aden comme "un bon geste digne de louange", mais a noté que la moitié d'un salaire peut ne pas être très utile comme beaucoup de gens sont endettés.

"[Les salaires] seront poursuivis par des débiteurs venus de tous les coins qui veulent percevoir leurs dettes avant d'autres, comme les propriétaires attendant les loyers accumulés, les marchands de produits alimentaires, les épiceries et les propriétaires de pharmacies, et d'autres", a-t-il affirmé à al-Mashareq.

Le gouvernement doit continuer à "s'engager à verser des salaires et alléger les conditions difficiles dans lesquelles vivent les gens et les souffrances humaines qui se poursuivent", a-t-il conclu.